否定ばかりで、前向きな議論が深まらないとき

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スピーチコンサルタント西任暁子
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おはようございます
西暁子です

今日は、「うに」さんから頂いたご質問の続きです

提案に対して評論や否定が多く前向きな議論が深まらないときに困っています」。

さて、会議のファシリテーターとは、司会進行役の意味で使われていますが、その役割は「その時、何に集中するのかを決める」こと。

ですから、否定的な側面からの議論は十分になされた、と思えば、今度は肯定的な側面から考えてみようと提案するのは、ファシリテーターの役割となります

たとえば、こんな言い方はいかがでしょう?

「今、プロジェクトに関するたくさんのマイナス点が提示されました。プラスの点は何かありそうですか?」

この時、「マイナス点ばかりが」とか、「それでは議論が深まらないので」など、誰かを攻撃するような言い方をしないよう気を付けます

自分がイライラしてしまうと、ついその感情が言葉になって出てしまうもの。

ファシリテーターに求められるのは、感情をコントロールして、中立な存在で居続けることだと言えるでしょう。

西暁子でした。

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